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Réorganisation du groupe

Le plan de réorganisation du groupe (annoncé au mois d’août 2009 par iNTEK et KME Group) s’est achevé avec la scission d’Intek.

La nouvelle organisation réduit la structure sociétaire à deux unités commerciales. La concentration des activités financières dans iNTEK et celle des activités industrielles dans KME Group apporteront des gros avantages opérationnels.

Par conséquent, iNTEK continuera à s'occuper du marché des actions et du secteur immobilier, et KME Group continuera à travailler sur son secteur traditionnel, soit la transformation du cuivre, et à coordonner les activités d’ErgyCapital, de Drive Rent et de Culti Space.

KME Group devient une holding avec des participations dans plusieurs branches commerciales (industrie du cuivre, énergies renouvelables, services), qui faisaient avant partie d’Intek.

Selon le plan de scission et de réorganisation de la société, la société mère, Quattroduedue Holding B.V., a une participation au capital social de KME Group à hauteur de 32,5% environ.

Structure sociétaire de KME Group


KME est le regroupement industriel international opérant dans la transformation des métaux. KME présente une nouvelle organisation armée d’une direction solide en mesure de relever les défis du marché global.

KME est le plus grand producteur de semi-finis en cuivre et en alliages de cuivre (à l’exception des fils de cuivre). Fort de ses racines ancrées dans l’histoire industrielle de bon nombre de pays européens, KME est aujourd’hui un groupe uni et compétitif, le numéro un à l’échelle internationale.

Le groupe industriel KME a aménagé 13 sites de production à des endroits stratégiques, dans les cinq pays d’Europe dotés des marchés principaux pour les semi-finis en cuivre. Il compte également un établissement en Chine. Qui plus est, KME est présent sur les cinq continents au travers d’un grand réseau de sociétés commerciales, tout à fait à même de satisfaire aux exigences de la clientèle partout dans le monde.

KME accorde une grande importance à la responsabilité sociale : qualité, environnement, sécurité, philanthropie et innovation sont les engagements constants de l’entreprise.